Toplumsal hayatta her zaman pozitif ayrımcılık yapılması gereken engellilerin emeklilik hakları diğer çalışanlardan farklıdır. Engelliler, diğer şartları tamamlamaları durumunda yaş beklemeden emeklilik hakkını kullanabilmektedir.
Engelliler vergi indirimi yazısı alarak SGK'ya başvurup emeklilik talebinde bulunabilir. Buna göre;
- SSK’lı olarak bir iş yerinde çalışıyor olmak,
- Sağlık kurulundan en az yüzde 40 engelli raporu almak,
- Bağlı Olunan Vergi Dairesi'nden vergi muafiyetine başvurarak engelli vergi indirim yazısı almak gerekmektedir.
Engellilere emeklilik konusunda da avantajlar olup, ilk defa 06/08/2003 tarihinden önce çalışmaya başlayan ve engelli vergi indiriminden yararlananların emekliliğinin hesaplaması aşağıdaki koşullara göre yapılmaktadır.
1- Sigortalı olarak ilk defa çalışmaya başladığı tarihten önce 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu’nun 53’üncü maddesine göre malûl sayılmayı gerektirecek derecede (2/3 oranında) hastalık veya özürü bulunan ve bu nedenle malûllük aylığından yararlanamayan sigortalılar, yaşları ne olursa olsun en az on beş yıldan beri sigortalı bulunmak ve en az 3600 gün malûllük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi ödemiş olmak şartıyla yaşlılık aylığından yararlanırlar.
2- İlk defa 06/08/2003 tarihinden önce çalışmaya başlayan ve engelliliği nedeniyle vergi indiriminden yararlandığını belgelendiren Engelli sigortalılar için kademeli bir geçiş öngörülmüş olup aşağıda belirtilen sigortalılık süreleri ve prim gün sayılarıyla yaşlılık aylığından yararlanacaklardır. SGK uygulamasına göre Sigorta başlangıç tarihi 18 yaşın dolduğu tarihten başlar. 1 Ekim 2008 öncesi sigortalılar aşağıda belirtilen işe giriş tarihleri ile çalışma gücü kaybı oranı ve derecesine göre belirli bir prim günü ve sigortalılık süresi ile yaşlılık aylığı bağlanabiliyor. 1 Ekim 2008 öncesi ve sonrası işe girenlerin emekliliği farklı kriterlere bağlıdır.
1 Ekim 2008 öncesi SSK'lı Engelli rapor oranı ve derecesi
Sigortalılık Başlangıcı |
I. Derece (Yüzde 80 +) |
II. Derece (Yüzde 60-79) |
Yüzde 40-59) |
05.08.1991 ve daha önce |
15 yıl- 3600 gün |
15 yıl- 3600 gün |
15 yıl- 3600 gün |
06.08.1991-05.08.1994 |
15 yıl- 3600 gün |
15 yıl, 8 ay-3680 gün |
16 yıl- 3760 gün |
06.08.1994-05.08.1997 |
15 yıl- 3600 gün |
16 yıl, 4 ay-3760 gün |
17 yıl- 3920 gün |
06.08.1997-05.08.2000 |
15 yıl- 3600 gün |
17 yıl- 3840 gün |
18 yıl- 4080 gün |
06.08.2000-05.08.2003 |
15 yıl- 3600 gün |
17 yıl, 8 ay-3920 |
19 yıl- 4240 gün |
05.08.2003-30.09.2008 |
15 yıl- 3600 gün |
18 yı 1-4000 gün |
20 yıl-4400 gün |
1 Ekim 2008 öncesi işe giren engelli sigortalıların kontrol muayenelerine gönderilmeleri SGK tarafından yapılacak ancak, Sağlık Kurulu raporları değerlendirilmek üzere yine Maliye Bakanlığı Merkez Sağlık Kurulu’na gönderilecek. Engelliliği nedeniyle vergi indiriminden yararlananların sağlık kurulu raporları SGK Sağlık Kurulları’na gönderilmeyecek.
1 Ekim 2008 sonrası işe girenlerin engelli emekliliği
Bu sigortalılardan talepte bulunanların, 01.10.2008 tarihinden önce alınan sağlık kurulu raporları dikkate alınmayıp, öncelikle hastaneye sevk işlemleri yapılarak, bunların yeni tarihli sağlık kurulu raporları değerlendirilmek üzere Kurum Sağlık Kurulu’na gönderilecek. 1 Ekim 2008 tarihinden sonra sigortalı olan engelliler ise engelli vergi indirimi aranmadan aşağıda belirtilen rapor oranı ve derecesine göre emekli olabiliyorlar.
1 Ekim 2008 Sonrası SSK’lı Engelli Rapor Oranı ve Derecesi |
|||
Sigortalılık başlangıcı |
(Yüzde 60 +) |
(Yüzde 50-59) |
(Yüzde 40-49) |
01.10.2008 -31.12.2008 |
15 yıl- 3700 gün |
16-3700 |
18-4100 |
01.01.2009 -31.12.2009 |
15 yıl- 3800 gün |
16-3800 |
18-4200 |
01.01.2010-31.12.2010 |
15 yıl- 3900 gün |
16-3900 |
18-4300 |
01.01.2011 -31.12.2011 |
15 yıl- 3960 gün |
16-4000 |
18-4400 |
01.01.2012 -31.12.2012 |
15 yıl- 3960 gün |
16-4100 |
18-4500 |
01.01.2013 -31.12.2013 |
15 yıl- 3960 gün |
16-4200 |
18-4600 |
01.01.2014 - 31.12.2014 |
15 yıl- 3960 gün |
16-4300 |
18-4680 |
01.01.2015 tarihinden sonra |
15 yıl- 3960 gün |
16-4320 |
18 -4680 |
Bu habere henüz yorum yapılmadı.